أطلق مصرف الراجحي المبادرة المبتكرة (الجيل الأزرق لتطوير الخريجين – BGDP) التي تهدف إلى إعداد القادة المستقبليين في القطاع المصرفي، ممن سيحملون مشعل التطوير والابتكار في مجالاتهم. تعرّف على التفاصيل المثيرة لهذه الفرصة الاستثنائية.

رؤية البرنامج:
– يستند البرنامج إلى فلسفة مصرف الراجحي في تعزيز الابتكار والرقمنة والارتقاء بتجربة العميل، مع تقديم حلول مصرفية متطورة تلبي احتياجات أكبر قاعدة عملاء في المملكة. يتيح البرنامج للخريجين الانغماس في رحلة تدريبية شاملة تسهم في تعزيز مهاراتهم الشخصية والمهنية، مما يمكنهم من التفكير الاستراتيجي والتعامل بكفاءة مع التحديات، وإحداث تأثير إيجابي في بيئات العمل المتغيرة بسرعة.

– يُعد البرنامج منصة فريدة تمكن الخريجين من اكتساب خبرات عملية حقيقية وفهم شامل لاستراتيجيات المصرف، حيث يشاركون في مشاريع تطبيقية تعزز جاهزيتهم للدخول في أدوار فاعلة ومؤثرة داخل المصرف.

خصائص البرنامج:
– يحصل المشاركون على شهادات مهنية معتمدة.
– يتم التعاون مع أفضل الجهات التدريبية العالمية لتقديم تدريب متخصص.
– يعتمد البرنامج على نظام تدوير وظيفي يوفر تجارب غنية عبر مختلف قطاعات المصرف.

استراتيجية التدريب:
– يقوم التدريب على أسس عملية في إدارات مختلفة.
– يشمل التعلم الرقمي.
– يضم ورش عمل متخصصة.
– يقدم برامج توجيه متميزة.
– يتضمن مشروع تخرج تطبيقي.

المتطلبات:
– يجب أن يكون قد مر على التخرج أقل من سنة.
– الحصول على معدل تراكمي لا يقل عن 3 من 4 أو 3.75 من 5 أو ما يعادلها.
– أن يكون المتقدم حاصلاً على بكاليوس أو ماجستير.
– إتقان اللغة الإنجليزية.

التخصصات المطلوبة:
– أمن المعلومات.
– الأمن السيبراني.
– علوم الحاسب.
– هندسة البرمجيات.
– هندسة الحاسب.
– تقنية المعلومات.
– نظم المعلومات.
– علم البيانات.
– الذكاء الاصطناعي.

مراحل اختيار المتقدمين:
– فرز الطلبات.
– إجراء الاختبارات.
– عقد المقابلات.
– القبول النهائي.

للتقديم:
يمكنك التقديم عبر الرابط التالي:
اضغط هنا